Salariu ingrijire batrani in Germania. Din 1 ianuarie 2014, românii pot munci oriunde în UE, doar cu buletinul. Dar sunt şi mulţi români pentru ca job-ul visat în afară se poate transforma într-un coşmar. Aşa că recomandat este să apelezi la o firmă care te poate ajuta să primeşti un job cu contract.
200 de euro este comisionul lunar pe care ajung să îl achite îngrijitorii de bătrâni firmelor care le intermediază locul de muncă în Germania şi Austria Ghidul românilor care vor să lucreze în afară.
Ce trebuie să verifici dacă ai o ofertă:
Dacă ai informaţii referitoare la tipul de muncă, program, salariu; Contract scris din care primeşti un exemplar; Clarificări referitoare la costurile deplasării; Cifre orientative referitoare la costurile pe care angajatorul le poate reţine; Dacă angajatorul nu plăteşte salariul mai mult de două luni, angajatul se poate adresa Ambasadei României.
Salariu ingrijire batrani in Germania. Ce acte iei cu tine:
Buletin, card european de sănătate, Permisul European de conducere, certificatul de naştere, diploma de Bac, licenţă, master, adeverinţă de asigurări sociale (cu Apostila de la Haga).
Atenţie şi la capcane. Iată care sunt indicii că intermediarul este escroc:
Cere bani în avans pentru taxe; Spune că angajatul are datorii pentru procurarea documentelor; Nu puteţi contacta direct angajatorul; Nu primiţi contract; Nu primiţi informaţii despre mâncare, cazare.
Salariu ingrijire batrani in Germania. Şomerii înregistraţi în România pot primi ajutor în Germania pentru 3 sau 6 luni, dacă înainte de plecare completează la ANOFM formularul U2 şi se înregistrează în termen de 7 zile de la sosire la Agenţia de Ocupare a Forţei de Muncă din Germania.
Ce beneficii ai dacă munceşti ca îngrijitor bătrâni în Germania:
Salariu ingrijire batrani in Germania
• salariu atractiv net de 1600 EUR/lună + cazare sau 1900 EUR/lună fără cazare;
• contract de muncă legal în Germania (nu cu detașare sau cu PFA);
• traducerile necesare angajării asigurate GRATUIT de către compania noastră;
• concediu 24 zile/an;
• asigurare în caz de accident;
• posibilitate de avansare și dezvoltare în plan profesional;
• asigurare medicală;
• dreptul la pensie;
• posibilitate de avans;
• alocație ”Kindergeld” 190 EUR lunar/copil sau student;
• consiliere permanentă din partea echipei noastre;
• loc de muncă stabil și sigur la angajator serios și verificat;
Candidatul ideal trebuie să îndeplinească următoarele cerințe:
• cunoștințe de limba germană – la nivel conversațional ( Nivel: A2 ) – cerință obligatorie;
• curs de îngrijire persoane absolvit;
Există mai multe firme care se ocupă cu angajarea românilor în străinătate. Poţi trimite CV-ul la adresa de email: contact@silverhand.ro sau să suni la numerele de telefon: 0773 787 443 sau 0774 483 064 sau 0770 139 232, iar aici găseşti lista job-urilor disponibile în prezent pe platformă.
